Năm 2019: Tết Âm lịch nghỉ 9 ngày, Tết Dương lịch nghỉ 4 ngày? | Báo Giao thông
Trang chủ Sức khỏe - Đời sống Bạn cần biết Năm 2019: Tết Âm lịch nghỉ 9 ngày, Tết Dương lịch nghỉ 4 ngày?

Năm 2019: Tết Âm lịch nghỉ 9 ngày, Tết Dương lịch nghỉ 4 ngày?

13/04/2018 - 22:33 (GMT+7)

Bộ LĐTB&XH lấy ý kiến phương án nghỉ Tết Dương lịch 2019 kéo dài 4 ngày và nghỉ Tết Âm lịch dài 9 ngày.

thoi-tiet-nghi-le-30.4

Bộ LĐTB&XH lấy ý kiến phương án nghỉ Tết Dương lịch 2019 kéo dài 4 ngày và nghỉ Tết Âm lịch dài 9 ngày

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đang lấy ý kiến các bộ, ban ngành về phương án nghỉ các dịp lễ lớn năm nay. Nếu đề xuất của Bộ được tán thành, công chức, viên chức có thể được nghỉ 9 ngày dịp Tết âm lịch 2019 và 4 ngày dịp Tết Dương lịch.

Cụ thể, dịp nghỉ Tết Dương lịch 2019, Bộ LĐ-TB&XH xin ý kiến về phương án nghỉ 4 ngày liên tục từ ngày 29/12/2018 (thứ bảy) đến hết 1/1/2019 (thứ ba). Trong đó, công chức, viên chức nghỉ ngày 31/12 (thứ hai) đi làm ngày 5/1 (thứ bảy).

Dịp nghỉ Tết âm lịch năm 2019, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất 2 phương án với tổng số ngày nghỉ đều là 9 ngày.

Phương án 1: Nghỉ 9 ngày liên tục. Nghỉ Tết theo lịch “hai ngày cuối năm Mậu Tuất và ba ngày đầu năm Kỷ Hợi”, không hoán đổi ngày nghỉ. Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ thứ Bảy, ngày 2/2/2019 đến hết Chủ nhật, ngày 10/2/2019 (tức là từ ngày 29 tháng Chạp năm Mậu Tuất đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng năm Kỷ Hợi).

Theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch chín ngày liên tục. Do ngày 29 tháng Chạp tức ngày 2/2/2019 Dương lịch trùng vào Chủ nhật là ngày nghỉ hằng tuần, công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào ngày mùng 4 Tết Âm lịch tức ngày 8/2/2018 Dương lịch.

Với phương án 2, sẽ nghỉ 9 ngày liên tục, từ ngày 2/2/2019 đến hết ngày 10/2/2019 Dương lịch (tức ngày 30 tháng Chạp đến mùng 6 tháng Giêng). Trong đó, có một ngày trước Tết và bốn ngày sau Tết.

Trong dự thảo Tờ trình, Bộ LĐ-TB&XH bày tỏ quan điểm ủng hộ thực hiện lịch nghỉ Tết Âm lịch theo phương án 1, nhằm giảm áp lực giao thông những ngày trước Tết.

Dịp nghỉ lễ 30/4 - 1/5/2019, Bộ LĐ-TB&XH cũng đề xuất 2 phương án: Phương án 1 nghỉ 2 ngày: Nghỉ đúng ngày, không hoán đổi ngày nghỉ.

Phương án 2 nghỉ 5 ngày liên tục từ 27/4 đến hết 1/5/2019. Do ngày 29/4 (thứ 2) là ngày đi làm xen kẽ giữa các ngày nghỉ nên đề xuất nghỉ hoán đổi và đi làm bù vào ngày 4/5 (thứ bảy).

Cho rằng phương án 2 hài hòa, phù hợp hơn vì đã giải quyết được 1 ngày làm việc xen giữa những ngày nghỉ, đồng thời số ngày nghỉ liên tục không quá dài, Bộ LĐ-TB-XH đề nghị nghỉ theo phương án này.

Sau khi tổng hợp ý kiến các Bộ, ngành, Bộ LĐ-TB-XH dự kiến trình Chính phủ vào tháng 6/2018.

Ngọc Châu

Ý KIẾN BẠN ĐỌC
Bấm LIKE để theo dõi thông tin chính thống,
tin cậy từ Báo Giao Thông