Hàng nghìn công nhân Vina Thạch Thành tiếp tục đình công đòi quyền lợi

Hàng nghìn công nhân của Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành đình công đòi quyền lợi

Trước đó, trưa ngày 6/9, sau khi bị phía Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành thu vải che hàng, không cho công nhân dùng lót xuống sàn để ngồi nghỉ trưa, gần 6.000 công nhân cả 3 phân xưởng đã đồng loạt nghỉ việc.

Đồng thời đưa ra các kiến nghị, bao gồm: Đề nghị Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành tăng lương cơ bản cho phù hợp mức sống hiện tại; khi công nhân nghỉ ốm đau, có việc quan trọng đột xuất thì không bị trừ tiền chuyên cần; không quá ép sản lượng đối với công nhân; đảm bảo chế độ thai sản đầy đủ cho nữ công nhân...

Trước sự việc này, ngày 7/9, Liên đoàn lao động tỉnh Thanh Hóa, chính quyền địa phương và lãnh đạo công ty đã tổ chức đối thoại với công nhân nhưng chỉ chấp nhận một số yêu cầu nên công nhân không đồng ý và tiếp tục nghỉ việc.

Sáng ngày 8/9 công nhân của Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành vẫn tiếp tục đình công

Tại buổi đối thoại, công nhân phản ánh ông Mai Sỹ Nghĩa là phiên dịch viên kiêm quản đốc phân xưởng 1 trong quá trình làm việc đã dùng lời lẽ xúc phạm công nhân. Ông Nghĩa đã chửi nhiều công nhân với ý phân biệt người dân tộc thiểu số. Trong khi, đa số công nhân tại công ty này là người dân tộc thiểu số nên đã gây bức xúc lớn thời gian qua.

Trong buổi đối thoại trước những chứng cứ công nhân cung cấp, lãnh đạo Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành đã quyết định sa thải ông Mai Sỹ Nghĩa về hành vi xúc phạm người lao động. Đồng thời, phía công ty cũng yêu cầu tất cả các bộ phận quản lý từ các xưởng sản xuất đến bộ phận văn phòng không được có hành vi xúc phạm người lao động, nếu vi phạm, công ty cũng sẽ kỷ luật sa thải.

Sáng ngày 8/9, do Công ty TNHH S&H Vina Thạch Thành vẫn chưa chấp thuận hết các đề nghị đưa ra nên công nhân vẫn đang tiếp tục đình công đòi quyền lợi.

Hiện các ngành chức năng tỉnh Thanh Hóa đang tiếp tục tuyên truyền, vận động người lao động trở lại làm việc, đồng thời phối hợp với công ty để giải quyết thỏa đáng những kiến nghị của người lao động theo pháp luật quy định.

Công nhân giày da đình công, QL47 bị tắc lây